На прошлой неделе Совет министров Италии провел реформу ст. 18 закона 300/1970 (статья, касающаяся увольнения работника по экономическим причинам). Согласно изменению, сотрудник, уволенный по экономическим причинам, не сможет вернуться на свое рабочее место, и ему будет выплачена компенсация в размере от 15 до 27 месячных оплат труда. Если увольнение произошло по другим мотивам — дисциплинарным, [...]